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评价月份： 年 月
请对以下每位美工进行评价。评分维度：产出成果与需求的匹配度、沟通响应态度、修改配合效率，每项满分100分。
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查看月份： 年 月
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评分明细表
奖金档位参考
评分范围 奖金档位 说明
≥90分100%全额发放运营满意度奖
85~90分80%发放80%奖金
80~85分50%发放50%奖金
<80分0%不发放该项奖金
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